Kompaktkurs Ausbildung Live-Online-Training

Blended-Learning-Kurs: Ausbildung zum / zur Live-Online-TrainerIn

Blended-Learning-Kurs: Weiterbildung zum / zur Live-Online-TrainerIn

Begeistern Sie Ihre Teilnehmer mit spannenden, interaktiven und nachhaltigen Live-Online-Trainings

6 gute Gründe für diesen Kurs

Weil ich eine Weiterbildung suche, mit der ich das Gelernte sofort umsetzen kann.

Erweitern Sie jetzt Ihre Kompetenzen als Live-Online-Trainer/in. Nutzen Sie dazu Ihre Erfahrungen aus der analogen Offline-Welt und erleben Sie, was auch in der digitalen Welt online funktioniert.

Weil ich meine Teilnehmer aktiver und produktiver einbinden möchte.

Muss ich denn meine Teilnehmer nur tatenlos zuschauen lassen? Um es vorweg zu nehmen: nein! Was in der Präsenz zum Lernerfolg beiträgt, gilt mehr noch im Online-Training: Methodenmix und Teilnehmeraktivierung.

Weil ich auch Online prefessionell, sicher und kompetent auftreten will

Schatten im Gesicht, unsicher Hand-zu-Gesicht-Gesten oder ein unruhiger von mir ablenkender Hintergrund sind nur drei der möglichen Wirkungsfallen. Wie gelingt mir eine souveräne Wirkung und wie schaffe ich es, das Vertrauen meiner Teilnehmer/innen von der ersten Online-Minute an zu gewinnen?

Weil mit Live-Online-Trainings meine Teilnehmer nicht nur schlauer machen, sondern auch begeistern will.

Live-Online-Trainings benötigen einen klaren roten Faden. Doch innerhalb dieser Struktur machen ansprechende Visualisierungen der Inhalte und Methoden, die das Lernen für Ihre Teilnehmer zu einem Erlebnis und Erfolg machen den Unterschied.

Weil ich wissen will, wie man den Lerntransfer auch bei Live-Online-Trainings optimieren kann

Wie gelingt es mir, das die Teilnehmer ihren eigenen Anteil am erfolgreichen Lerntransfer erkennen? Wie kann ich mein Trainingsdesign lerntransferorientiert optimieren?

Weil ich möchte, dass zukünftig das Beste aus zwei Welten (offline / online) ein Teil meiner Trainerkompetenz wird.

Jetzt ist die Zeit für neue Trainerkompetenzen. Nicht nur die Trainerrolle verändert sich, auch der Lerner ist aufgefordert neue (Selbst-) Lernkompetenzen zu erwerben. Was bedeutet dies für meinen Traineralltag und wie kann ich meine Lerner dabei abholen und begleiten?

Was ist drin im Blended Learning Kurs "Weiterbildung zum / zur Live-Online-TrainerIn

Welcome-Package (per Post) und Check-in-Live-Online-Meeting (3 Std.)

Kennenlernen, der Teilnehmer / innen, des virtuellen Klassenraums und organisatorische Kursdetails

8 interaktive Live-Online-Trainings (á 3 Stunden)

Live-Online-Workshop 1: Trainieren im virtuellen Raum

Was ist anders? Worauf kommt es an? Was bedeutet die neue Rollenverteilung für Trainer und Teilnehmer?

Live-Online-Workshop 2: Online-Trainingsbedarfsanalyse und Hardware / Software

Worauf kommt es an? Über welches Vorwissen zu selbstgesteuertem Lernen verfügen die Teilnehmer?

Was gibt es? Was kann es? Was brauche ich?

Live-Online-Workshop 3: Online-Trainingsdesign

Worauf kommt es an? Wie entsteht ein mediales Konzept? Welche Anforderungen an den Lerntransfer können durch das

Trainingsdesign abgedeckt werden? Wie wird aus einem Präsenz-Trainingsmodul ein Live-Online-Training?

Live-Online-Workshop 4: Teilnehmeraktivierung

Methoden, Tools und Funktionen im virtuellen Raum für Live-Online-Trainings (Methoden-Toolbox)

Perspektivenwechsel: Lernen aus Teilnehmersicht

Live-Online-Workshop 5: Didaktische Visualisierung von Lerninhalten

Welche Lernmedien können das Selbststudium unterstützen? Welche Erfolgsfaktoren machen ein gutes Workbook aus?

Live-Online-Workshop 6: Lerntransfer

davor-dabei-danach

Live-Online-Workshop 7: Auftreten und Wirkung

Wie gelingt Ihr souveräner Auftritt mit der Wirkung, die Sie erzielen wollen?

Wie gelingt Ihren Teilnehmern soziale Präsenz?

Wie gelingt der Umgang mit herausfordernden Situationen im virutellen Raum?

Live-Online-Workshop 8 (abweichender Zeitrahmen und abhängig von der Teilnehmerzahl zuzüglich eines zwieten Termins):

Praxis- und Zertifizierungs-Workshop (Live-Präsentationen aus Praxisaufgabe durch Teilnehmer)

3 Transferbausteine: Damit das Gelernte sofort für Sie umsetzbar wird und im Kurs und nach Kursende sofort zum Einsatz kommen kann

Transferphase 1 (vor Kursbeginn): Vorbereitungsmaterial mit ersten Miniaufgaben vor dem Workshop-Start Transferphase 2 (während des Kurses): Lernmaterial und Checklisten für die Selbstlernphasen zwischen den Live-Online-Trainings. Optional treffen wir uns 3 X online zu einem Transfer-Café-Erfahrungsaustausch. Transferphase 3 (während des Kurses): Praxis-Aufgabe mit Präsentation einer Teilsequenz am Ende des Kurses (Modul 8 )

1 Praxiscoaching 1:1 á 30 Minuten

Für Ihre Fragen, die erst nach dem Kursende auftauchen, unterstütze ich Sie in einer LIve-Online-Session individuell bei der Umsetzung in Ihre Arbeitpraxis.

Zertifizierung

Reichen Sie Ihren Praxis-Case (eigenes individuellen Live-Online-Training) ein und führen Sie eine Teilsequenzim letzten Live-Online-Workshop durch. Profitieren Sie vom abschliessenden Feedback!

Und so arbeiten und lernen wir zusammen

Wir arbeiten in kleinen Gruppen

mind. 6 und max. 10 Teilnehmer für einen interaktiven Austausch mit individueller Trainerbegleitung

Unser-Zeitplan

folgt mit den Terminen in Kürze

Lernerlebnis

Wir arbeiten innerhalb der Lernplattform mit den verschiedenen Funktionen und werfen auch eine Blick auf andere Plattformen. Sie erleben verschiedene Tools und Funktionen live und zum Ausprobieren.

Was hab ich von diesem Kurs?

Haben Sie auch schon Live-Online-Trainings erlebt, nach ein paar Stunden gefragt haben, was von den Inhalten ist eigentlich bei mir hängen geblieben? Und das selbst 60 Minuten sehr sehr lange dauern können? Vielleicht haben Sie sich dann auch gefragt, ob Sie Ihre Zeit nicht hätten besser investieren können? Begeisterung geht anders.

Dieser Kurs verschafft Ihnen das Handwerkzeug für Live-Online-Trainings die nachhaltig wirken und für eine regen Austausch unter den Teilnehmern sorgen, mit viel Beteiligung und Lernen voneinander. Sie erleben und trainieren schon während des Kurses die Umsetzung der vermittelten Inhalte.

Ziel ist es, dass Sie nach dem Kurs ein fertiges Konzept für Ihr ersten Live-Online-Training haben oder wissen wie Sie ein vorhandenes Offline-Training in ein Online-Training umwandeln können

Sie bekommen Ideen, was zu Ihnen passt - auch online. Und erfahren mehr über die neuen Wege in eine Zukunft, in der Kunden immer mehr Online erwarten. Sie erwerben Kompetenzen, die Ihnen in Zukunft zusätzliche Möglichkeiten eröffenen.

Ist dieser Kurs für Sie geeignet, wenn...

...Sie schon einige Live-Online-Trainings gehalten haben?

Ja. Vor allem wenn Sie Ihre Routine auf den Prüfstand stellen und neue Impulse bekommen wollen.

...Sie noch kein Live-Online-Trainings durchgeführt haben?

Ja, wenn Sie noch viele Fragen haben, ein positives Mindset mitbringen und nur noch den letzten Kick benötigen, um zu starten.

...Sie noch gar keine Erfahrung als Trainer / Trainerin haben?

Jein, das kann ich so pauschal nicht beurteilen. In unserem Orientierungscall finden wir das gerne gemeinsam heraus.

...Sie der digitalen Welt im Grunde ablehnend gegenüberstehen und nur darauf warten, dass alles wieder offline wird?

Leider nein, denn dieser Kurs setzt auf ein grundlegendes vorhandenes positives Mindset gegenüber der Digitalisierung in der Aus- und Weiterbildung.

Nächster Kurstermin:

Kursstart im Juli 2023

Termine folgen in Kürze

Noch gibt es freie Plätze.

2.150 € zzgl. MwSt. / einmalig/ Teilnehmer

Preis für Inhouse-Durchführung: auf Anfrage

Sie erhalten ein Teilnehmer-Zertfikat, wenn Sie an sieben der acht Module teilgenommen, die Praxisaufgabe bearbeitet und im Modul 6 eine Sequenz Ihres virtuellen Meetings durchgeführt haben. Andernfalls erhalten Sie eine Teilnahmebestätigung mit den Kursinhalten, an denen Sie teilgenommen haben.

Orientierungsgespräch vereinbaren

Die technische Seite dieses Trainings

Dieses Training enthält viele Aktivitäten, die am besten auf Ihrem PC/MAC mit Chrome als Browser funktionieren. Insbesondere virtuelle Arbeitsräume funktionieren teilweise auf dem Tablet oder Smartphone nur eingeschränkt. Ein Headset und eine Kamera (z.B. im Laptop integriert) ermöglichen es Ihnen, bei den Live-Online-Session mit Ton und Bild (freiwillig) aktiv dabei zu sein. Damit im Kurs dann alles funktioniert starten wir übrigens mit einem Check-in-Meeting zum Kennenlernen Ihrer Mitteilnehmer/-innen und der Technik.

Die Katze im Sack buchen?

Bevor es losgeht führen wir ein Orientierungsgespräch, um gemeinsam festzustellen, ob dieses Training wirklich zu Ihnen und Ihren Erwartungen passt.

Hier geht es zum Termin mit mir

Ulrike Götz

Was mich ausmacht

Ich bin Trainerin, Coach, Trainingsdesignerin mit ganzem Herzen. Das was ich an Andere weitergebe, das lebe ich selbst mit Begeisterung.

Dazu kommt mein Spaß an Kreativität. Ich entwickle, probiere und mixe Methoden für mein Leben gerne. Routine und Langeweile - was ist das? Und hier kommen Sie ins Spiel: aus meiner Praxis für Ihre Praxis und aus Ihrer Praxis zu neuen Ideen...das soll in diesem Kurs passieren. und das möchte ich mit Ihnen neu entdecken und weiterentwickeln.

Ach ja und ich bin eine unverbesserliche Optimistin, d.h. natürlich kenne auch ich Situationen oder rebellische Technik, die nicht so will wie ich. Wenn ich mich dann trotzdem darauf einlasse, werde ich oft überrascht, was da wieder mal zum Lernen drin steckt. Und auch das werde ich Ihnen zeigen: wie Sie die neue digitale Welt zu Ihrem besten Freund machen können.

Kostenfreies Orientierungsgespräch

Um rauszufinden, ob dieser Kurs wirklich für Sie geeignet ist, biete ich ein kostenfreies Orientierungsgespräch an. Bitte nutzen Sie dies um sich Klarheit zu verschaffen. Buchen Sie unten einen Termin ihrer Wahl. Ich senden Ihnen dann Daten für ein Online-Meeting zu oder kontaktiere Sie telefonisch, wenn Sie das im Text vermerken.

Oder treten Sie erstmal so mit uns in Kontakt

Wenn Sie tiefere und individuellere Einblicke in den Kompaktkurs wünschen, oder eine Frage haben, tragen Sie sich gern hier ein: